——江蘇安廈召開(kāi)2018青年骨干人才懇談會(huì ) 為積極落實(shí)公司“黨建強、經(jīng)濟強”兩強建設理念,充分發(fā)揮團組織在兩強建設中的主動(dòng)作為,激發(fā)青年英才激情與活力,2018年8月24日下午,江蘇安廈召集青年骨干員工懇談會(huì )。公司總經(jīng)理翟春安、行政副總吳飛虹、共青團支部書(shū)記楊瑞娟與40多位安廈青年齊聚一堂,交流心得,分享成長(cháng),集思廣益,共謀發(fā)展。
長(cháng)期以來(lái),公司十分重視青年俊才的培養、引導與交流,時(shí)值中國共產(chǎn)主義青年團第十八次代表大會(huì )召開(kāi)之際,公司在認真宣傳十八大團代會(huì )精神的同時(shí),召開(kāi)了這次“莫讓青春東逝水”的懇談會(huì ),旨在讓年輕人有話(huà)語(yǔ)權地工作、讓年輕人直面總經(jīng)理暢所欲言、讓年輕人積極自我成長(cháng)。青年發(fā)展無(wú)小事,莫讓青春東逝水,為有青春敢擔當,甘讓事業(yè)呈輝煌。
安廈需要有本領(lǐng)、有理想、敢擔當的青年力量。會(huì )上,共青團支部書(shū)記楊瑞娟以《學(xué)習共青團十八大報告精神 爭做有擔當的新時(shí)代青年》為題,結合自身經(jīng)歷和學(xué)習感悟,通過(guò)身邊的小故事,提議大家在面臨迷茫、短板、浮躁時(shí),不妨設定可行的目標、制定可靠的方法、拋棄急功近利思維、樹(shù)立健全的價(jià)值觀(guān),將個(gè)人目標融入安廈發(fā)展戰略,勤修身、苦練功、敢擔當,為企業(yè)的持續發(fā)展積蓄能量。 躬身問(wèn)計青年,開(kāi)門(mén)共謀發(fā)展。在會(huì )議懇談過(guò)程中,總經(jīng)理翟春安以“我想講、我希望、我建議”為切入點(diǎn),帶動(dòng)青年人共同暢談夢(mèng)想,分享感悟,與參會(huì )青年代表互動(dòng)發(fā)言,暢談工作感悟以及人生目標,暢談個(gè)人的成長(cháng)歷程語(yǔ)建議意見(jiàn),會(huì )議氣氛親切熱烈。
直面懇談,激勵青年。會(huì )上,翟總還以“莫讓青春東逝水”為專(zhuān)題進(jìn)行演講,他強調青年人要對照安廈人才培養發(fā)展模型,給自己畫(huà)一張甘特圖,測一下平衡輪,品一下“十”商數,保持良好心態(tài),樹(shù)立理想信念,抓住可貴青春,堅持不懈,積極奮斗,在體現價(jià)值、努力成長(cháng)、立身立業(yè)等諸多方面交一份滿(mǎn)意的答卷,莫讓青春東逝水!
最后,根據江蘇安廈自下而上群眾路線(xiàn)活動(dòng)要求,開(kāi)展了2018年度民主評議活動(dòng),參會(huì )人員對公司領(lǐng)導進(jìn)行了無(wú)記名測評。 此次懇談會(huì ),不僅搭建了安廈的年輕人與總經(jīng)理直面交流的通道,更讓公司傾聽(tīng)到來(lái)自基層青年的心聲和建議,凸顯了公司對青年人的高度關(guān)注與殷切希望。翟總表示這只是開(kāi)始,后期還會(huì )繼續組織座談及約談等,通過(guò)面對面的深入交流,幫助青年提升自我,成就目標,讓企業(yè)獲得成長(cháng)、謀求發(fā)展。
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